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求人情報

募集概要

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【★ガーデンコート西船橋★小規模多機能型居宅介護（契約社員）】日勤のみの勤務を希望される方へ。無資格・未経験の方も歓迎します！在宅生活を支え、利用者様と長く関われる介護のお仕事です！

無資格・未経験から始められる研修＆資格取得サポート
未経験・ブランクのある方も安心してスタートできる環境です。
社内マニュアルや研修制度、先輩スタッフによる丁寧なフォロー体制を整えています。
資格取得支援制度（受講料・受験費用会社負担）があり、
介護福祉士・社会福祉士を取得した方には報奨金を支給します。

…◇◆＼ ご応募お待ちしています ／◆◇…
この求人をご覧いただいている間は採用継続中！
少しでも興味をお持ちの方はお気軽にご応募ください。
職場見学のみも大歓迎です。

募集要項

施設名

株式会社ヘルシーサービス

職種

資格なし

サービス種別
  • その他
給与

時給×172時間＝月額算出

時給は資格により異なります
介護経験10年以上＆介護福祉士資格保有の方には、賞与時に特定処遇改善加算（時給換算約115円分）を別途支給します。

・無資格　　　　　　　1,140円～　
・初任者研修修了/2級　1,225円～　
・実務者研修修了/1級　1,245円～　
・介護福祉士　　　　　1,275円～　

正社員への登用も積極的です
※試用期間2ヶ月（同条件）
※通勤手当（社内規定あり）1か月30,000円まで

勤務時間

日勤
7:30～16:30（実働8時間）休憩1時間　
8:30～17:30（実働8時間）休憩時間
10:00～19:00（実働8時間）休憩1時間

※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

勤務日数

週5日勤務

勤務地

エリア：西部

〒 273-0031
千葉県船橋市西船2-34-20

MAP

雇用形態

非正規職員（パート）

仕事内容

★★★　メリットたくさん！　★★★
■無資格・未経験OK！
■夜勤専従・日勤のみなど柔軟な働き方が可能
■40～60代スタッフが多数活躍中！
■資格取得支援＋報奨金あり＆正社員登用制度もあり◎
★在宅生活を支える、地域密着型の介護サービスです
「ガーデンコート西船橋」は、小規模多機能型居宅介護として、
通い・訪問・泊まりを通じて、利用者様の“いつもの暮らし”を支えています。
登録制のため、顔なじみの利用者様と継続して関われるのが特長です。

【主なお仕事】
■身体介助
…食事・排泄・入浴（一般浴・特殊浴槽）・衣類着脱・移乗のサポート
■生活支援
…食事の配膳下膳、洗濯、見守り、介護記録など
■送迎業務
…通いサービス利用時の送迎（普通車・軽自動車）
■訪問・宿泊対応
…ご自宅への安否確認・生活支援、
　泊まり利用時の夜間見守り・朝夕のケア対応
■チームケア・行事対応
…ケース会議への参加、季節行事やレクリエーションの企画・実施
※すべてを一度にお任せすることはありません。
経験や習熟度に合わせて、段階的に業務を覚えていただきます。

★契約社員として働くメリットは…
■正社員登用制度あり！在宅介護を学びたい方にも◎

★安心のサポート体制
■丁寧な指導＆OJTで、ブランクのある方も安心
■資格取得費用は会社負担＋取得時は報奨金あり
■チームで支え合い、無理なく長く働ける環境です

応募人数・要件

◎無資格OK！未経験からのチャレンジ大歓迎
◎初任者研修［旧ヘルパー2級］・実務者研修［旧ヘルパー1級］・介護福祉士などの資格をお持ちの方も歓迎
◎ブランクOK！子育てや家庭との両立も応援します
◎主婦（主夫）さん活躍中！

★「お客様第一」で行動できる方を大歓迎！
★ホスピタリティのある対応ができる方なら、無資格・未経験から安心してスタートできます
★資格や経験を活かして、さらなるキャリアアップも可能です

こんな方にぴったり！
▼人の役に立つ仕事がしたい方
▼明るく元気に利用者様と向き合える方
▼資格を取得しながら成長したい方（資格取得支援あり）
▼ブランクから復帰してもう一度介護職に挑戦したい方
▼将来的に正社員として安定して働きたい方

☆歓迎する経験☆
・デイサービスや訪問介護での介護職員経験
・グループホーム／有料老人ホーム／特養／老健での勤務経験
・病院やリハビリ施設での介護・看護補助経験
・接客業や販売など、人と接する仕事の経験（ホスピタリティを活かせます！）

募集人数：1名

最寄り駅

徒歩の場合：JR「西船橋」駅より徒歩20分
バスの場合：JR「西船橋」駅よりバスで10分、「行田西小」バス停下車、徒歩2分

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金（勤務条件による）
資格取得支援（受講料・受験費用は会社負担）
※入社後に介護福祉士・社会福祉士などの資格を取得した場合、報奨金を支給
研修・教育制度
正職員登用制度
車・バイク・自転車通勤OK
※契約期間は12か月（原則年度更新）

その他補足

雇用期間：有期雇用(契約期間は12か月(原則年度更新))

求人掲載日：2026/1/27
求人管理番号：2025-1-85

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